Аудитор. профессия аудитор. словарь профессий

Аудитор

Аудитор — специалист, занимающийся аудитом (проверкой документов,финансовой и налоговой отчетности) и консультационной деятельностью, связанной с наладкой бухгалтерского учета.

Согласно законодательству РФ (Федеральный закон от 30.12.2008г. № 307-ФЗ “Об аудиторской деятельности”) аудитор (от лат.

auditor слушающий) – физическое лицо, получившее квалификационный аттестат аудитора и являющееся членом одной из саморегулируемых организаций аудиторов. Профессия аудитор трудоемкая, сложная и в тоже время интересная.

Она требует постоянного профессионального развития и владения большим объемом информации. Но вместе с тем эта профессия традиционно одна из самых оплачиваемых и престижных.

Существуют частные и государственные аудиторы. Первые работают в интересах проверяемой компании. Они, как правило, проверяют финансовую отчетность на наличие ошибок и несостыковок, дают советы.

Аудитор, находящийся на государственной службе, проверяет бухгалтерскую и налоговую отчетность организации на предмет законности осуществляемых сделок, отсутствия подтасовок при составлении договоров и предоставлении отчетов, законности каналов доходов и расходов.

Основными целями проведения налогового аудита являются определение правильности исчисления суммы налогов, подлежащих уплате и предупреждение возможных претензий и штрафных санкций, связанных с нарушением законодательства по налогам и сборам.

Аудит бывает как внутренний, так и внешний. Внутренний характерен для больших организаций, имеющих филиалы. Внешний – для небольших компаний, которые привлекают специалистов из аудиторских фирм.

Обязанности аудитора:

  • выезд на места, в компанию, где необходимо провести аудиторскую проверку;
  • проверка финансово-хозяйственной деятельности организации;
  • ревизия бухгалтерских документов, книг, отчетности;
  • вынесение заключения, составление отчета о проделанной работе;
  • консультация по вопросам наладки бухгалтерского учета, состояния финансовой и налоговой отчетности.

Необходимые профессиональные навыки и знания

  • знания в области экономики, финансов;
  • безупречное знание финансового законодательства;
  • знание особенностей составления финансовой документации;
  • умение выявлять ошибки и нарушения (уметь отличать преднамеренные ошибки от непреднамеренных);
  • умение быстро вникать в производственный процесс проверяемой компании;
  • знание иностранного языка (для работы в престижной фирме);
  • знание программ Word, Excel, а также навыки работы с 1С, Гарант или Консультант плюс.

Также согласно Кодексу этики аудиторов от 31.05.2007г. к основным принципам поведения аудиторов относятся:

  • честность;
  • объективность;
  • профессиональная компетентность;
  • должная тщательность;
  • конфиденциальность и профессиональность поведения.

Обучение аудиторов

Личные качества

  • ответственность;
  • внимательность;
  • аккуратность;
  • принципиальность;
  • мобильность;
  • коммуникабельность;
  • гибкость;
  • внимательность к деталям, цифрам;
  • аналитический склад ума;
  • хорошая память;
  • устойчивость внимания, эмоционально-волевая устойчивость.

Минусы профессии

  • частые командировки;
  • ненормированный рабочий день;
  • сложное трудоустройство без опыта работы;
  • необходимость обрабатывать большие объемы информации за короткое время;
  • отсутствие права на ошибку (если нарушение будет пропущено, а потом обнаружится при налоговой проверке, проверяемая компания заплатит штраф, а аудиторская фирма потеряет репутацию);
  • нечеткость и частая корректировка законов, правовых документов.

Плюсы профессии

  • стабильный спрос на профессиональных аудиторов;
  • высокие зарплаты аудиторов.

Место работы

  • аудиторские компании;
  • государственная налоговая служба;
  • финансово-экономические подразделения различных компаний.

Зарплата и карьера

Аудиторскую деятельность разрешает наличие квалификационного аттестата аудитора, который выдает Московская аудиторская палата. Согласно законодательству чтобы его получить должны быть выполнены следующие требования:

  • претендент сдал квалификационный экзамен;
  • ко дню объявления результатов квалификационного экзамена претендент имеет стаж работы, связанной с осуществлением аудиторской деятельности либо ведением бухгалтерского учета и составлением бухгалтерской (финансовой) отчетности, не менее трех лет, при этом не менее двух из последних трех лет указанного стажа работы должны приходиться на работу в аудиторской организации;
  • со дня принятия Единой аттестационной комиссией решения о сдаче претендентом квалификационного экзамена до дня получения Московской аудиторской палатой от претендента заявления о выдаче аттестата прошло не более одного года.

В небольших российских фирмах зарплата и карьерный рост внутреннего аудитора зависят от размера компании и колеблются от 40 000 до 60 000 рублей, в крупной компании до 1 500 000 рублей.

Возможный вариант развития карьеры аудитора по вертикали: аудитор, старший аудитор, руководитель аудиторской проверки. Движение по горизонтали выглядит как переход из российских аудиторских фирм в международные или как переход в неаудиторские фирмы на должность внутреннего аудитора.

Источник: https://www.profguide.ru/professions/auditor.html

Аудитор

Аудиторская деятельность представляет собой разновидность предпринимательской деятельности. Она состоит в осуществлении независимых вневедомственных проверок бухгалтерской и финансовой отчетности экономических субъектов.

Основной целью аудиторской деятельности является установление достоверности финансовой и бухгалтерской отчетности, а также проверка соответствия различных финансовых и хозяйственных операций действующему законодательству.

Надо отметить, что и аудиторы, и аудиторские фирмы не имеют права заниматься иными видами предпринимательства.

Аудиторские проверки могут быть обязательными и инициативными, в последнем случае они проводятся по решению самого предприятия, на котором совершается проверка. В условиях российской действительности подобные акции зачастую носят рекламный характер, а крупные недостачи обнаруживаются уже после банкротства предприятия.

Аудиторскую деятельность могут осуществлять как физические, так и юридические лица (аудиторские фирмы). И те, и другие могут заниматься аудиторской деятельностью только после получения лицензии на ее осуществление. Физическое лицо может заниматься аудиторской деятельностью только при наличии Квалификационного аттестата Министерства финансов.

Для получения аттестата необходим стаж работы в области аудита, наличие юридического или экономического образования и сдача экзаменов. Существует четыре вида подобных аттестатов. Наиболее часто требуются специалисты с наличием аттестата по общему аудиту.

Значительно реже требуются специалисты по банковскому аудиту, аудиту бирж, внебюджетных фондов и инвестиционных институтов, аудиту страховых организаций.

Во многих крупных компаниях, холдингах существуют специалисты внутреннего аудита. Людей с подобным кругом обязанностей раньше называли, да и сейчас называют бухгалтерами-ревизорами.

Высококвалифицированный аудитор, рассчитывающий на значительную оплату своего труда, должен владеть как отечественной, так и западной системой бухучета — GAAP. Требования знания IAS встречаются реже.

В последнее время практически обязательным дополнительным требованием к подобным специалистам стало знание бухгалтерской программы SUN (автоматизированной системы перевода отечественной системы бухучета на западный стандарт).

В отличие, например, от главного бухгалтера работа аудитора сопряжена с командировками на предприятия — бухгалтерская и финансовая отчетность обычно проверяется на месте.

В результате кризиса резко сократился объем работы аудиторских фирм. В то же время зарплаты наиболее квалифицированных специалистов, работающих в представительствах иностранных аудиторских компаний и в сфере внутреннего аудита предприятий с участием иностранного капитала, практически не изменились и колеблются в пределах от 800 до 1500$.

Специалисты, не имеющие аттестата Министерства Финансов и не обладающие знанием западной системы бухгалтерской отчетности, согласны на минимальный уровень заработной платы от 5000 руб. В целом можно сказать, что в области аудиторской деятельности, как и во многих других, после кризиса еще не сложились некие средние нормы заработной платы.

Источник: https://www.rabotka.ru/infoworker/005.php

Профессия аудитор

Аудитор — это тот же бухгалтер высокой квалификации, специалист и независимый ревизор, который являясь предпринимателем, предоставляет организациям ряд услуг по проверке документов и отчетностей бухгалтерского учета. Специальность аудитора остается востребованной во все времена, поэтому лица, которые преуспели в этой сфере деятельности, будут всегда в цене.

Задача аудитора проверять финансовую и налоговую отчетность предприятия, дает оценку финансовой эффективности ее деятельности, консультирует руководство компании, как грамотно исправить выявленные ошибки в соответствии с их рекомендациями.

Виды и разновидности аудиторской деятельности

Аудиторы бывают частными и государственными.

  • Частные аудиторы работают в соответствии с интересами той компании, которую проверяют. Изучив финансовую документацию и выявив в ней ошибки и несостыковки, специалисты подсказывают руководителям компании, как сделать правильно в соответствии с требованиями бухгалтерского учета. Право на предоставление этого вида услуг дает лицензия на аудиторскую деятельность, что на сегодняшний день очень востребовано.
  • Аудиторы, представляющие интересы государства, появляются на предприятии для проверки бухгалтерской и налоговой отчетности с целью выявления незаконных сделок, ошибок в отчетах и всякого рода махинаций при заключении договоров, а также другой документации отражающей доходы и расходы компании. Их обязанность состоит в тщательной проверке финансовой деятельности предприятия и выявлении различных противоправных манипуляций и нарушений.

Налоговый аудитор ставит перед собой цель определить правильность расчета суммы налога, который необходимо уплатить и предупредить возможные претензии и штрафные санкции, связанные с неправомерными действиями относительно отчислений налогов и сборов предприятием. Он также обязан проинформировать руководителей и сотрудников государственной организации о наложении на них штрафных санкций при выявлении нарушений.

Различают внутренний и внешний аудит:

  • Внутренний — характерен для крупных организаций с филиалами. Большие компании и холдинги вводят специалистов внутреннего аудита в штат, где аудиторы выполняют роль бухгалтера-ревизора.
  • Внешний аудит свойственен небольшим предприятиям. Для контроля финансовой документации специально приглашают представителей аудиторских фирм. Специалист за определенную плату выявляет ошибки и подсказывает, как их исправить. Внешний аудитор является независимым экспертом, в отличие от внутреннего, который проверяет деятельность компании, на которую сам же и работает.

Аудиторская деятельность может вестись как физическими, так и юридическими лицами, представляющими аудиторские фирмы. И у тех и у других должна быть лицензия, которая дает право осуществлять финансовый контроль предприятий.

Кроме того проведение аудиторской деятельности физическими лицами возможно для лиц получивших Квалификационный аттестат Министерства финансов. Он выдается при наличии стажа работы в сфере аудита наряду с юридическим или экономическим образованием после сдачи экзаменов.

Работа аудитором

Профессия считается одной из высокооплачиваемых и престижных. Это трудоемкий, сложный и в то же время интересный род деятельности. Работа аудитора предназначена для обеспечения финансовой стабильности и выявления возможных ошибок в бухгалтерской деятельности предприятия.

Должность аудитора характеризуется множественными положительными сторонами:

  • высоким уровнем заработной платы;
  • в большой компании продвижением по карьерной лестнице;
  • перспективами профессии и спросом на высококвалифицированных аудиторов.

Однако, все в нашем мире уравновешенно, поэтому есть у этой профессии свои подводные камни.

  • необходимость в частых командировках (финансовая и бухгалтерская отчетность обычно рассматривается на месте);
  • наличие ненормированного рабочего дня;
  • трудности с устройством на работу при отсутствии стажа;
  • обработка больших объемов информации в сжатые сроки;
  • недопустимость ошибок: если налоговая проверка выявит недочеты в финансовой документации после работы с ней аудитора, проверяемой компании назначат штраф. Кроме того, аудиторская фирма навсегда потеряет репутацию и понесет ответственность за свой промах.
  • нечеткая формулировка законов и частое внесение в них изменений.

Требования к профессии

Руководители предъявляют специалисту на должность аудитора следующие:

  • стаж работы аудитором или бухгалтером:
  • оконченное высшее экономическое образование;
  • должен знать методику проведения проверок, разбираться в межнациональных стандартах работы аудитора;
  • навыки работы в бухгалтерских программах, уверенное пользование персональным компьютером;
  • должен знать нормативную базу и принципы бухгалтерского налогового и управленческого учета.

Некоторые компании выдвигают индивидуальные требования под свои нужды.

Должностные обязанности аудитора

На человека, занимающегося аудиторской деятельностью, возлагаются следующие обязанности:

  • проводит аудиторские проверки, составляет отчеты и заключения по их результатам, консультирует клиентов;
  • проверяет правильность ведения финансовой и налоговой документации компании (первичные документы, налоговую и бухгалтерскую отчетность и другое);
  • оценивает эффективность системы внутреннего контроля финансовой отчетности, разрабатывает рекомендации по совершенствования бизнес-деятельности компании;
  • оказывает руководителям организаций практическую помощь и консультирует в вопросах управления бухгалтерским учетом и финансовым ведением дел;
  • оценивает предполагаемые финансовые операции, их эффективность и степень риска.

Однако, круг обязанностей аудитора на этом не ограничивается и может включать в себя следующие пункты:

  • контролирует затраты организации по районам;
  • отслеживает изменения в законодательстве, совершенствует ведение финансовой и бухгалтерской деятельности предприятия;
  • контролирует эффективность работы торговых агентов компании;
  • выявляет и оценивает возможные риски, возникающие при работе предприятия. Находит решение их снижения;
  • контролирует эффективность работы торговых агентов компании.
Читайте также:  Бизнес-консультант. профессия консультант

Какую ответственность несет аудитор

  1. Гражданско-правовую — обязанность возмещения убытков при ошибочном, либо умышленном нарушении договоренности по контракту.
  2. Административную — заключается в достоверности своих предписаний и заключений актов проверки, при ошибочных выводах он должен уплатить штраф, предусмотренный компанией.
  3. Уголовную — за злоупотребление служебными полномочиями, в форме штрафа размером заработной платы, либо лишением свободы до трех лет и запретом на определенную деятельность.

 

Особенности профессии

Профессия аудитора вынуждает специалиста непрерывно развиваться в профессиональном плане и уметь оперировать большими объемами информации.

Профессиональные навыки и умения

К высококвалифицированному аудитору, который рассчитывает получить достойную оплату своего труда, предъявляются следующие требования:

  • специалист должен знать и отечественную, и западную системы бухгалтерского учета – GAAP;
  • знание IAS (согласно требований работодателя);
  • навыки работы в бухгалтерской программе SUN (автоматизированная система перевода отечественной системы бухучета на зарубежный стандарт);
  • соискатель должен иметь в наличии аттестат аудитора;
  • владение английским языком на уровне Upper Intermediate.

Личные качества

Работа аудитором требует от специалиста:

  • ответственности,
  • принципиальности,
  • добросовестности,
  • аккуратности.

Человек, решивший посвятить себя этой профессии должен обладать:

  • мобильностью,
  • аналитическим мышлением,
  • устойчивостью внимания,
  • терпением.

К числу личных качеств аудитора нужно отнести:

  • коммуникабельность,
  • хорошую память,
  • скрупулезность.

Профессионал своего дела должен быть:

  • гибким,
  • внимательным к деталям,
  • стрессоустойчивым,
  • уметь хранить коммерческие тайны.

 

Карьера аудитора

Ценится опыт, приобретенный при работе в компаниях «Большой четвёрки». Это самые крупнее в мире компании PricewaterhouseCoopers, KPMG, Ernst & Young и Deloitte Touche Tohmatsu, которые предоставляют консалтинговые и ауди́торские услуги.

Где может работать аудитор

На первом месте можно отметить востребованность специалистов, которые получили аттестат по общему аудиту. Лица, специализирующиеся на банковском аудите, аудите бирж и внебюджетных фондов, а также страховых организаций и инвестиционных институтов нужны в меньшей степени.

Аудиторам и аудиторским фирмам запрещено заниматься любыми видами предпринимательской деятельности.

Лица, выбравшие профессию аудитора, могут работать в аудиторских компаниях. Они востребованы в государственных налоговых службах. Их хотят видеть в финансово-экономических подразделениях всевозможных предприятий.

Сколько может заработать аудитор

Профессия аудитора является ответственной и высокооплачиваемой. Уровень дохода специалиста, занимающегося аудиторской деятельностью, в большинстве случаев обуславливается опытом работы.

Если говорить о работе в компаниях «большой четверки», то минимальный уровень заработной платы на должности аудитора составляет 900 долларов. Через несколько лет труд этого же сотрудника будет оцениваться в 3, а то и в 4 раза больше. Это при условии, что специалист за эти годы показал себя с наилучшей стороны.

Занятость во внутреннем аудите имеет большой разлет стоимости предоставляемых услуг. Здесь большую роль играет щедрость организации. Если средняя компания будет готова Вам заплатить от 1100 до 1400 долларов, то зарубежная компания мегаполиса эту же работу оценит примерно в 5500 долларов.

Однако, экономический кризис всегда оказывает существенное влияние на работу аудиторских фирм. Но наиболее квалифицированные специалисты, которые являются сотрудниками представительств зарубежных аудиторских компаний и сферы внутреннего аудита организаций с привлечением иностранных активов, получают хорошие деньги вне зависимости от экономической и политической обстановки в стране.

Отметим, что лица, у которых нет аттестата Министерства Финансов, и отсутствует опыт работы в западной системе бухучета, готовы работать за минимальную заработную плату, даже если она составляет всего пять тысяч рублей.

Как стать аудитором

Аудитор должен иметь высшее экономическое образование. Для этого нужно подать документы на кафедру «Бухгалтерский учет, анализ и аудит». Достаточно лишь выяснить, какие Вузы наделены этой специальностью.

В России эта сфера деятельности достаточно востребована, поэтому ей располагает много учебных заведений. Среди них «Московский государственный технический университет им. Н.Э. Баумана», «Российский государственный университет нефти и газа им. И.М. Губкина», «Адыгейский государственный университет» и многие другие.

В Украине аудиторская деятельность ценится не меньше. Такие заведения, как например «Днепропетровский филиал ВУЗ «Университет экономики и права» или «Киевский национальный университет им. Т. Шевченко» предлагают пройти профессиональное обучение этой специальности.

Чтобы стать настоящим профессионалом своего дела необходимо много работать и совершенствоваться. Повысить свой профессиональный уровень аудитор может с помощью специальных курсов повышения квалификации.

Источник: WorkKing

Источник: https://intalent.pro/article/professiya-auditor.html

Профессия – аудитор

Николай Ходусов, старший аудитор КПМГ, г. Новосибирск

Бывает так, что аудитору приходится проявить фантазию. К примеру, нужно проверить, соответствует ли действительности сумма выручки в отчетности теплосбытовой компании. А объемы продаж тепла, равно как и выручка теплосбытовых компаний, напрямую зависят от температуры воздуха.

Тогда мы берем температурную статистику, строим регрессию на основе данных прошлого года – и вот он, результат.

— Николай, слово «аудитор» имеет латинское происхождение и означает «слушающий». Как так получилось, что «слушающий» – и вдруг проверяет цифры? Вслушивается в них?

— Изначально – именно так. В Древнем Риме контрольные функции осуществляли прокураторы и квесторы. Городские квесторы в частности следили за казной, а их отчеты направлялись в Рим и выслушивались специальными экзаменаторами – аудиторами, то есть теми, кто слушал. Вот из этой практики и родилась наша профессия.

— Что представляет собой аудиторская работа сегодня?

— Она связана с проверкой того, что сделал бухгалтер. Но это не значит, что мы все за ним переделываем. Мы смотрим на бухгалтерскую отчетность, так сказать, «с малой детализацией», т.е. быстро и не очень подробно.

Но если закрадывается подозрение в серьезной ошибке – проверяем более тщательно, в итоге делая аудиторское заключение: соответствует отчетность действительности или нет.

Поскольку работа аудитора связана с проверкой и контролем, я часто сталкиваюсь с тем, что люди не очень понимают, чем конкретно отличается то, что делает аудитор, от деятельности каких-нибудь контролирующих органов, той же налоговой службы.  Если совсем просто, цель контролера – выявить и наказать. Цель аудитора – выявить и помочь.

— Есть общий аудит, банковский, аудит бирж, страховщиков… Какой вид «практичнее» с точки зрения трудоустройства и почему?

— Общий, конечно. Банки, биржи, страховщики – это все преходящее, как показали кризисы. А вот обычные фирмы и предприятия никуда не денутся.Аудитор всегда может стать бухгалтером – мы даже учимся для получения бухгалтерских сертификатов.

А уж бухгалтер всегда на «кусок хлеба» заработает.

Ну а если посмотреть более широко, работа в международной аудиторской компании дает отличный опыт для последующей работы в области финансового менеджмента, инвестиционно-банковской деятельности, консалтинге и т.д.   

— Как начать карьеру аудитора? И что делать, чтобы работать в компаниях «Большой четверки» – КПМГ, Ernst&Young, Deloitte и PricewaterhouseCoopers?

— Начать карьеру аудитора несложно: надо лишь иметь живой ум, хороший интеллект, быть коммуникабельным. И прийти в «Четверку». Другой вариаант – пройти первичное обучение по программе АССА (Association of Chartered Certified Accountants) и успешно работать на клиентских проектах.

На самом деле, полученная специальность – это далеко не самое главное (у меня много коллег-математиков, к примеру). КПМГ и остальные компании «Большой четверки» обучают сотрудников сами. Куда важнее хорошенько подготовиться к собеседованию: почитать про бухучет и аудит и понять для себя, действительно ли вам это нужно. Если нужно – приходите.

Каждый кулик, конечно, свое болото хвалит, и я похвалю. Придя работать в КПМГ, я ни разу потом не пожалел о своем выборе. КПМГ в России – быстрорастущая, амбициозная аудиторская компания. Насколько я знаю, она единственная компенсирует переработки своим сотрудникам. Я общался с коллегами из других компаний и не уверен, что где-либо еще мог бы себя чувствовать так хорошо, как в КПМГ.

— А каким требованиям должен соответствовать аудитор, чтобы рассчитывать на высокую зарплату?

— КПМГ с самого начала предлагает более чем достойную компенсацию. А дальше начинается постепенный карьерный рост. Кто-то «бежит по лесенке» чуть быстрее, кто-то чуть медленнее.

На самих «ступеньках» (то есть на конкретных должностях) зарплата различается несильно, то есть зарплата двух сотрудников «с одного набора» сильно различаться не будет.

Требования же ко всем обычные: работать хорошо, работать много, работать эффективно. Как и в любой компании.

— А если говорить о личных качествах, из людей какого склада «вырастают» успешные аудиторы?

— Из людей-зануд. Шутка, конечно, но не без правдивости.Аудитору нужно быть настойчивым, усидчивым, иметь аналитический склад ума, не бояться (и уметь) обрабатывать цифры, быть активным и даже проактивным, то есть искать и требовать себе все новых задач.

— Аудит есть сплошные цифры и никакого творчества? Или это далекий от реальности миф?

— В аудите действительно много цифр и рутинной работы. Но и для творчества есть место.
Мы не можем вечно «быть в поле» – в офисах проверяемых компаний.

Но чтобы быстро и эффективно проверить отчетность и подтвердить, что она отражает истинное положение дел компании во всех существенных аспектах, аудитор должен применять разного рода аналитические процедуры – мы называем их тесты.

Тесты бывают вполне скучные, когда мы просто берем какую-то выборку и проверяем, все ли документы оформлены в соответствии с правилами, каких требует бухучет.

А бывает так, что приходится проявить фантазию. К примеру, нам нужно проверить, соответствует ли действительности сумма выручки в отчетности теплосбытовой компании.

А объемы продаж тепла, равно как и выручка теплосбытовых компаний, напрямую зависят от температуры воздуха.

Тогда мы берем температурную статистику, строим регрессию на основе данных прошлого года – и вот он, результат. Это очень интересно.

Не всегда ясно, какой именно тест нужен в той или иной ситуации. Бывает так, что предприятие мы проверяем в первый раз и ничего о нем толком не знаем. Тогда приходится говорить с представителями клиента, вырабатывать понимание бизнеса, строить новые тесты – тут простор для творчества.

Хотя и определенные рамки тоже есть – нельзя додумывать данные.  В любом случае, понимание бизнеса клиента – одно из основных требований к члену аудиторской команды.

При этом, за год сотрудник может поработать на 3-4 различных аудиторских проектах, и, соответственно, познакомиться с различными отраслями промышленности.

— Что самое трудное в работе аудитора?

— Самое трудное – это, во-первых, «докопаться» до сути. Понять, как цифры складываются в отчетность. Без этого ее невозможно проверить. Но это очень занимательно, и в этом вся соль работы аудитора.

Во-вторых, для кого-то трудностью являются командировки. Может статься, что ездить придется очень много. У меня есть коллега, который почти 120 дней в прошлом году был в командировках. И это не предел. Но это просто надо любить. Ведь бывать в новых местах, знакомиться с новыми людьми – это же замечательно!

В-третьих, сложные клиенты. Бывает, что с аудиторами не хотят говорить и не дают необходимую информацию. У меня был один случай (слава Богу, только один), когда я пошел поговорить к главбуху компании, а она с порога пошла на меня в атаку…

С другой стороны, я скоро еду работать на одно предприятие, где мне всегда рады, и это приятно. Вообще, на ключевых проектах у меня очень хорошие личные отношения с теми, кто составляет отчетность по Международным стандартам финансовой отчётности (МСФО) и вообще с менеджментом. Это очень важно.

Читайте также:  Диспетчер регионального, объединенного диспетчерского управления (включая старшего)

Нужно уметь из сложных клиентов делать хороших. Но здесь готовых рецептов нет.

— А бывает так, что ошибается аудитор?

— Такое возможно. Мы можем выдать заключение, что отчетность верна во всех существенных аспектах, а она окажется не такой. Это и есть аудиторская ошибка. Для снижения риска выдачи таких неправильных заключений в КПМГ разработана специальная методика и многоступенчатый контроль. Вероятность неверного заключения очень мала.

— Что вы можете сказать о профессиональной этике аудитора?

— Этика требует от нас быть честными, объективными, профессиональными и знающими свое дело. В принципе, эти же этические принципы применимы к любой другой работе, начиная от работы офисного сотрудника и заканчивая работой президента. Просто если мы нарушим свою этику, это сразу же обесценит наше заключение. И зачем мы тогда будем нужны?

— Кстати, на просторах интернета можно довольно часто столкнуться с  мнением, что аудитор – профессия умирающая, так как сама услуга аудита по сути «навязана» государством и рыночной не является. Что вы об этом думаете?

— Мне кажется — это серьезное заблуждение.

Да, в России государство требует аудит обязательной отчетности по РСБУ (Российские стандарты бухгалтерского учета), но во многих странах мира аудит инициативен.

И в этих странах, вопреки указанному мнению, государство не требует проводить аудит. Часто этого требуют биржи, но ведь это в интересах компании – быть максимально чистой, работать прозрачно.

Но прежде всего аудит нужен собственникам компании, чтобы они четко знали: в отчетности фирмы все верно. Другая значительная доля пользователей аудированной отчетности по международным стандартам – банки и инвесторы.

Наличие аудированной отчетности может помочь компании снизить стоимость кредитования, а в случае, если компания намеревается привлечь внешнего инвестора, наличие такой отчетности просто необходимо.

Кроме того, есть аудит отчетности по международным стандартам, а этот аудит всегда инициативен. Так что сведения о скорой смерти аудита до крайности преувеличены. 

Беседовала Алина Иванова

Прим.: «Ответы  на вопросы отражают персональные взгляды Николая Ходусова и не являются официальной позицией компании КПМГ. Не предполагается, что они будут интерпретированы как официальная позиция КПМГ».

Источник: http://ecsocman.hse.ru/text/36887764.html

Аудитор

Ревизор, бухгалтер, консультант (эксперт) в органах власти и управления различных уровней, налоговый инспектор

  • Управление
  • Финансы
  • Экономика
  • Может быть отнесена к типам профессии:
  1. «Человек – Знак» (связана с работой со знаковой информацией: текстами, цифрами, формулами и таблицами; в ней требуются развитые логические способности, умение сосредотачиваться, развитое внимание и усидчивость, умение оперировать числами).
  • Класс профессии: исполнительский (по характеру труда профессия предполагает реализацию однотипных процедур, выполнение стандартных задач по заданному образцу, с четким соблюдением установленных правил, нормативов, инструкций).
  • Тип профессии по условиям труда: микроклимат бытового типа (работа в помещениях).

Аудитор проводит контроль и анализ финансовой отчетности различных организаций, оценивает ее достоверность, соответствие правовым актам и нормам налогообложения, законность совершаемых операций. Оценивает эффективность работы организаций с финансовой точки зрения. Особенно сложные обязанности аудитор выполняет при рассмотрении исков о неплатежеспособности (банкротстве) в арбитражных судах.

Осуществляет в соответствии с действующими инструкциями и положениями плановые и по специальным заданиям документальные ревизии хозяйственно-финансовой деятельности учреждений, организаций, предприятий, оформляет результаты ревизии, представляет их в соответствующие инстанции для принятия мер, дает оперативные указания руководителям ревизуемого объекта об устранении выявленных недостатков, контролирует достоверность учета поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и др., соблюдения смет расходов, деятельность работников различных служб по вопросам ведения бухгалтерского учета и отчетности.

В первую очередь, аудитор работает с информацией, представленной в различных финансовых отчетах, балансах, сметах и т. п. Кроме того, в процессе работы он общается со специалистами и руководителями организаций. Деловые контакты часто бывают напряженными.

Работа аудитора нередко связана с выездами в командировки. Рабочие места аудиторов есть в специализированных организациях, оказывающих подобные услуги, а также в государственных структурах, осуществляющих финансовый контроль.

Аудит бывает внутренним, осуществляемым по заказу организации в ее собственных интересах, и внешним, по заказу контролирующих инстанций.

К профессионально важным качествам аудитора относятся:

  • высокий уровень развития памяти (кратковременной и долговременной);
  • высокий уровень математических (счетных) способностей;
  • способность длительное время заниматься однообразным видом деятельности (склонность к работе с документами и цифрами);
  • хорошее развитие концентрации и переключения внимания (способность в течение длительного времени сосредотачиваться на одном предмете и быстро переходить с одного вида деятельности на другой);
  • аналитическое мышление;
  • логическое мышление.

Аудитор должен обладать следующими личностными качествами:

  • обязательность;
  • ответственность;
  • аккуратность;
  • вежливость;
  • сосредоточенность;
  • исполнительность;
  • эмоционально-волевая устойчивость;
  • коммуникабельность;
  • настойчивость;
  • усидчивость, терпение;
  • требовательность к себе и другим;
  • честность;
  • умение хранить коммерческую тайну.
  • Заболевания центральной нервной системы различной этиологии с двигательными и чувствительными нарушениями, расстройствами координации, когнитивными и интеллектуальными нарушениями.
  • Нарколепсия и катаплексия.
  • Заболевания, сопровождающиеся расстройствами сознания: эпилепсия и эпилептические синдромы различной этиологии и др.
  • Психические заболевания с тяжелыми, стойкими или часто обостряющимися болезненными проявлениями.
  • Алкоголизм, токсикомания, наркомания.
  • Активные формы туберкулеза любой локализации.
  • Хронические гепатиты, циррозы печени и другие заболевания печени.
  • Миопия высокой степени или осложненная близорукость.
  • Катаракта осложненная.
  • Дегенеративно-дистрофические заболевания сетчатки глаз, глаукома любой стадии при нестабилизированном течении.
  • Болезни эндокринной системы прогрессирующего течения с признаками поражения других органов и систем и нарушением их функции 3-4 степени.
  • Злокачественные новообразования любой локализации.
  • Заболевания крови и кроветворных органов с прогрессирующим и рецидивирующим.
  • Гипертоническая болезнь III стадии, 3 степени.
  • Хронические болезни сердца и перикарда с недостаточностью кровообращения ФК III, и более степени; ишемическая болезнь сердца;
  • Ревматизм: активная фаза, частые рецидивы с поражением сердца и других органов и систем.
  • Осложненное течение язвенной болезни желудка, двенадцатиперстной кишки.
  • Хронические болезни почек и мочевыводящих путей с явлениями хронической почечной недостаточности 2 — 3 степени.
  • Хронические, рецидивирующие формы инфекционных и паразитарных заболеваний.

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302н

Для аудитора важны хорошая подготовка по математике, вычислительной технике (владение навыками работы на ПК), осведомленность в области социальных наук (экономике, правоведении, социологии), знания по бухгалтерскому учету и отчетности, по вопросам денежного обращения, кредита и ценообразования.

Аудитор должен знать:

  • Нормативно-методические материалы, что регламентируют производственно-хозяйственную деятельность предприятия.
  • Рыночные  методы хозяйствования, профиль, специализацию и особенности структуры предприятия.
  • Аудит, аудиторские методики и процедуры, стандарты внутреннего аудита.
  • Порядок ведения бухгалтерского учета и составления отчетности.
  • Методы  анализа хозяйственной деятельности предприятия.
  • Правила проведения проверок и документальных ревизий.
  • Денежный оборот, кредит, порядок ценообразования.
  • Правила образования и введения бизнеса.
  • Основы налоговой системы.
  • Трудовое, финансовое, налоговое и хозяйственное законодательство.
  • Основы маркетинга, этику делового общения.
  • Экономику и организацию производства, труда и управления.
  • Основы трудового законодательства и охраны труда.

К высококвалифицированному аудитору, который рассчитывает получить достойную оплату своего труда, предъявляются следующие требования: специалист должен знать и отечественную, и западную системы бухгалтерского учета – GAAP; знание IAS (согласно требований работодателя); навыки работы в бухгалтерской программе SUN (автоматизированная система перевода отечественной системы бухучета на зарубежный стандарт); аттестат аудитора; владение английским языком на уровне Upper Intermediate.

Лица, выбравшие профессию аудитора, могут работать в аудиторских компаниях. Они востребованы в государственных налоговых службах, финансово-экономических подразделениях предприятий.

Также возможна преподавательская деятельность в образовательных организациях.

Ежегодно самые большие аудиторские компании страны проводят отбор выпускников на стажировку, по результатам которой проводят набор сотрудников.

Чаще всего аудитор осуществляет деятельность в помещении, сидя за рабочим местом. Для выполнения основной задачи деятельности требуется периодическое взаимодействие с людьми. Обычно профессиональное общение происходит непосредственно.

В работе бухгалтер использует ручные средства труда (ручка, карандаш) и технические средства (сшиватели, штемпельное оборудование, множительную и другую оргтехнику), персональный компьютер с возможностью выхода в Интернет, средства выполнения вычислительных операций (калькуляторы, ПЭВМ), средства связи. Рабочее место должно быть хорошо освещено.

Рабочая поза аудитора – положение сидя, а поскольку в этой позе человек находится довольно долго, возможны профессиональные заболевания, приводящие к болям в спине и шее.

Длительная работа с компьютером может вызвать нарушения зрения. Кроме того, работа в постоянном напряжении, стрессовой ситуации часто становится причиной усталости, неврозов и депрессии.

Специфика профессии:

  • Ненормированный рабочий день.
  • Частые и продолжительные командировки.
  • Аудиторы не могут ошибаться (если за пропущенное нарушение клиент во время налоговой проверки заплатит штраф, аудиторская компания потеряет свою репутацию).
  • За короткое время аудитор должен обработать огромный объем информации.

Для овладения профессией аудитора необходимо получение высшего экономического образования, возможно повышение квалификации по специальности «аудит». Также возможно освоение этой профессии на базе бухгалтерской и юридического образования.

Карьерный рост аудитора — увеличение уровня выполняемых заказов, что достигается накоплением опыта работы, регулярным повышением квалификации.

Имеются перспективы со временем возглавить фирму, оказывающую соответствующие услуги, или стать начальником подразделения в государственных структурах, выполняющих контрольные функции.

Опыт работы аудитором и связанное с этим хорошее знание экономики и юриспруденции выступают мощным «подспорьем» в создании собственного бизнеса любого рода и управлении им.

Источник: http://proforientir42.ru/dt_profession/auditor/

Профессия «Аудитор»

Каковы особенности работы аудитора? Чем ему предстоит заниматься в ходе своей профессиональной деятельности и кому подойдет данная работа? Читайте далее, если хотите узнать ответы на эти и многие другие вопросы.

Рейтинг профессии

Содержание

  • Где и на кого надо учиться
  • Где работать

На двери, за которой работает аудитор, могла бы висеть табличка: «Бухгалтер иногда прав, но…» Продолжим: но состояние финансово-хозяйственной деятельности компании, где он работает, проверит аудитор. А также этот специалист занимается консультированием компаний: он высказывает свое профессиональное мнение о состоянии финансовой и налоговой отчетности и дает рекомендации.

Ряд аудиторских компаний оказывает также услуги по восстановлению бухучета, трансформации отчетности в другие системы, бизнес-планированию и анализу финансово-хозяйственной деятельности.

Поэтому аудитор должен глубоко и всесторонне разбираться в различных вопросах, связанных с деятельностью проверяемого объекта, и обладать достаточно широким кругозором в области экономики и финансов.

Это также весьма ответственный профессионал — помимо всего прочего, он берет на себя ответственность иметь профессиональное суждение и порой участвует в рассмотрении исков в арбитражном суде. Недаром аудит называют высшим пилотажем бухгалтерского учета.

Где и на кого надо учиться и что предстоит освоить на работе

Аудиторов готовят в тех же вузах и по той же специальности, что и бухгалтеров. (Важный и сложный аспект профессионального образования — экзамен на получение аттестата Минфина с указанием квалификации.

Читайте также:  Диспетчер. описание профессии диспетчер

В дальнейшем аудитору ежегодно нужно проходить повышение квалификации, чтобы продлить срок его действия. Перерыв в профессиональной деятельности сроком более 2 лет ведет к аннулированию аттестата.) Впрочем, если бухгалтер должен быть усидчив, то аудитор — напротив, мобилен.

Эта работа требует готовности к частым командировкам и ненормированному рабочему дню.

Еще одна важная ее особенность состоит в том, что невозможно проверять отчетность, не вникая в производственный процесс. Как следствие, аудитору нужно уметь быстро вникать в суть дела и быстро переключаться с одного объекта на другой.

Этот человек должен быть гибким, коммуникабельным, а также внимательным к деталям, цифрам, словам, обладать аналитическим складом ума и очень хорошей памятью. Готовность и умение работать в команде, делиться опытом с коллегами — немаловажное личностное качество аудитора. Основные принципы поведения в этой профессии занесены в Кодекс этики аудиторов.

К ним относятся честность, объективность, профессиональная компетентность, должная тщательность, конфиденциальность и профессиональность поведения.

Где работать и как строится карьера

Наиболее привлекательными для молодых специалистов в области аудита являются компании «большой четверки»: KPMG, Ernst&Young, PrisewaterhouseCoopers и Delloite. Человек, приходящий в такую компанию на стартовую позицию, получает зарплату порядка 800 y.e.

Если нет серьезных недочетов, то полномочия, степень сложности задач и зарплата каждый год будут расти. Через два-три года работы в компании «большой четверки» в Москве аудитор будет получать 2000-3000 y.e. в месяц.

Однако из-за постоянных командировок и стрессов многие специалисты через три-пять лет переходят во внутренний сектор, т.е. уходят в неаудиторские компании на должность внутреннего аудитора.

Зарплата и карьерный рост внутреннего аудитора зависят от размера компании и колеблются от 1500-2000 y.e. в небольшой российской фирме до 5000-6000 y.e. в крупной компании с западной моделью управления.

По вертикали карьера аудитора развивается следующим образом: аудитор, старший аудитор, руководитель аудиторской проверки. Движение по горизонтали реализуется как переход из российских аудиторских фирм в международные или как переход в неаудиторские фирмы на должность внутреннего аудитора.

Источник: https://edunews.ru/professii/obzor/ekonomicheskie/auditor.html

Профессия — аудитор (стр. 6 из 8)

Принцип объективности требует от аудитора справедливости, честности, внимательности при оказании профессиональных услуг, не допускать зависимости своих решений от других лиц.

В работе аудиторов возникают самые разные конфликты с клиентами: от простейших ситуаций различного толкования нормативных документов до чрезвычайных фактов, связанных с мошенничеством, злоупотреблениями либо чем-то другим, требующим непредвзятой объективной оценки.

Сама по себе ситуация, когда взгляды аудитора и клиента на ту или иную проблему не совпадают, не является вопросом профессиональной этики.

Она перерастает в этическую проблему, если по поводу объективного изложения фактов аудитор испытывает давление со стороны клиента либо своего руководства, когда он встает перед дилеммой утраты клиента в случае полной объективности при изложении выявленных фактов.

Давление на аудитора со стороны руководства аудиторской фирмы не допустимо. Аудитор обязан руководствоваться только профессиональными стандартами и внутрифирменными методиками. Руководство фирмы, настаивающее на предвзятом отношении к фактам, само нарушает нормы профессиональной этики. Такие нарушения следует разрешать в Комиссии по этике Аудиторской палаты России или ее местных отделений.

Давление со стороны клиента или третьих лиц, безусловно, порождает этические проблемы для аудитора. Как их разрешать? Прежде всего, следует понять позицию клиента и определить возможность сближения ее с профессиональными этическими нормами.

Если это не позволяет разрешить проблему, то ее следует обсудить со своим непосредственным начальником и руководителями аудиторской фирмы.

Их переговоры с представителями клиента могут положительно повлиять на ситуацию, помогут разрешить конфликт в соответствии с нормами профессиональной этики.

В противном случае руководители аудиторской фирмы либо аудитор (поставив в известность своих руководителей) обращаются к вышестоящей инстанции клиента: генеральному директору, совету директоров, ревизионной комиссии или собранию акционерного общества, другим инстанциям.

Статья 4 провозглашает, что объективной основой для выводов, рекомендаций и заключений аудитора может быть только достаточный объем требуемой информации, который можно получить после всесторонней проверки и анализа операций, проведенных клиентом за период аудита, правильного и полного их отражения и оценки в первичной документации, на счетах и в бухгалтерской отчетности. Для этого необходимо выполнить комплекс аудиторских процедур, требующих соответствующих затрат рабочего времени аудитора.

Нарушают этические нормы те аудиторы, которые проводят аудиторскую проверку в течение трех-пяти дней и выдают аудиторское заключение, фактически не собрав достаточного объема требуемой информации о деятельности клиента. Неадекватная оплата аудиторских услуг понуждает аудитора сворачивать проверку и выдавать заключение, не имея достаточной информации о клиенте.

Некоторые клиенты сознательно требуют снижения оплаты аудиторских услуг, чтобы скрыть недостатки в мутной воде «скоростной» проверки. Этические нормы и уважительное отношение к своей профессии не позволяют аудиторам принимать предложения, которые не дают получить необходимый объем информации для объективного решения вопроса о содержании аудиторского заключения.

Профессиональная этика требует от аудитора не только получения достаточной информации о клиенте, но и доказательства этой достаточности.

Аудиторы обязаны составлять рабочие документы, свидетельствующие о достаточности знаний, на которых базируются выводы, рекомендации и заключения аудиторов.

Рабочие документы, как и любые другие доказательства, обосновывающие мнение аудитора о степени достоверности бухгалтерской отчетности, необходимо сохранять.

Важным условием объективности и непредвзятости аудитора является его независимость. Аудиторы не должны принимать заказы на оказание аудиторских услуг, если имеются обоснованные сомнения в их независимости от организации клиента и ее должностных лиц.

В статье 5 Кодекса (независимость аудитора) перечисляются основные обстоятельства, наличие которых позволяет сомневаться в фактической независимости аудитора. Финансовая, личная независимость должна соблюдаться в соответствии с законодательством.

А как относиться к таким фактам, когда аудитор, получая плату за свои услуги, затем выплачивает ее часть должностным лицам клиента? Это финансовая или личная зависимость? На языке Уголовного кодекса – это элементарная взятка, ее и нужно так квалифицировать по уголовным нормам.

Независимость аудитора может быть нарушена, если по поручению клиента он выполняет услуги по консультированию, составлению отчетности, ведению бухгалтерского учета и т.п. Кодекс обязывает аудитора следить за тем, чтобы его независимость не ставилась под сомнение при проведении аудита отчетности и выдаче заключения о ее достоверности.

Независимость не нарушается, если консультации аудитора не перерастают в услуги по управлению организацией; ответственность за содержание бухгалтерского учета и отчетности принимает на себя организация клиента; персонал аудиторской фирмы, участвовавший в ведении бухгалтерского учета и составлении отчетности, не привлекается к аудиторской проверке.

Сомнения в независимости от аудиторской фирмы обоснованно возникают, «…если она участвует в финансово-промышленной группе, в группе кредитных организаций или холдинге и оказывает профессиональные аудиторские услуги организациям, входящим в эту финансово-промышленную либо банковскую группу (холдинг)». Независимость аудиторской фирмы вызывает сомнения в случае, если фирма возникла на базе структурного подразделения бывшего или действующего министерства (комитета) и оказывает услуги (проводит аудит) организациям, ранее подчиненным данному министерству (комитету).

Таких фирм сейчас много, возникли они взамен ранее существовавших контрольно-ревизионных управлений и не могут быть независимыми от аппарата министерства и администрации подведомственных организаций. Последним просто отказывают в свободном выборе независимого аудитора.

В некоторых журналах появились суждения о специализации аудиторских фирм в соответствии с профилем производственной деятельности отрасли, в которой ранее действовало данное контрольно-ревизионное управление. Авторы этих суждений не понимают принципиальных различий между аудитом и документальной ревизией, не хотят видеть тот вред, который приносит такая «специализация».

Профессиональная этика не совместима с заранее ангажированными аудиторскими услугами «домашних» аудиторов.

В статье 9 говорится, что «Плата за профессиональные услуги аудитора отвечает нормам профессиональной этики, если она выплачивается в зависимости от объема и качества предоставляемых услуг.

Она может зависеть от сложности оказываемых услуг, квалификации, опыта, профессионального авторитета и степени ответственности аудитора», а также от объема выполненной работы и затраченного времени.

Кодекс требует от аудитора заранее оговаривать с клиентом условия и порядок оплаты профессиональных услуг, закреплять их в письменной форме в договорах и соглашениях.

Важным требованием профессиональной этики является высокое качество услуг, предоставляемых аудиторами.

Компетентность и честность в работе – этические нормы поведения аудитора.

Если он понимает, что не компетентен в тех или иных вопросах, то обязан честно заявить об этом заказчику, пригласить для участия в работе более компетентного специалиста либо отказаться от выполнения заказа. Сомнение в правильности принятых решений необходимо обсуждать с другими специалистами, работающими в аудиторской фирме.

Дело чести каждого аудитора и консультанта – поддерживать высокий уровень своих знаний, постоянно совершенствовать профессиональное мастерство.

Выданный государственными органами аттестат призван подтверждать профессиональную пригодность аудитора, свидетельствовать о необходимом для работы уровне специальных знаний.

Но руководители аудиторских фирм нередко встречают аттестованных аудиторов, не имеющих достаточной профессиональной подготовки, зачастую не способных работать даже ассистентами аудиторов.

Почему так происходит? Прежде всего, потому, что сдать экзамены на аттестат аудитора большого труда не составляет. Аттестация аудиторов стала весьма выгодным коммерческим мероприятием.

Непомерная плата за право быть допущенным к экзамену по замыслу тех, кто ее предлагал и отстаивал, должна бы способствовать отбору хорошо подготовленных претендентов, уверенных в своих знаниях и профессиональной пригодности к аудиторской деятельности.

К тому же среди экзаменаторов не многие являются работающими аудиторами, морально готовыми отстаивать высокий профессионализм своих товарищей по цеху.

Рядом с аттестационными центрами в тех же учебных заведениях организовались краткосрочные курсы, готовящие, а вернее «натаскивающие», за две-три недели соискателей аудиторских аттестатов по программе аттестационных экзаменов.

В лучшем случае курс «обучения» длится два-три месяца, без серьезной практической подготовки, самостоятельной работы слушателей с учебными и практическими материалами. Нужно разделить центры обучения и центры приема экзаменов.

Сделать это следует как можно скорее, чтобы поднять качество и обучения, и проведения экзаменов.

В Германии насчитывается 6 тысяч дипломированных аудиторов. Представляется, что нам нужно 18-20 тысяч аттестованных аудиторов. Но уже сегодня число получивших аттестаты приблизилось к этим цифрам. Аттестация продолжается теми же темпами, естественно, за счет снижения качества.

Аттестация аудиторов – дело самих аудиторов. Она должна быть в центре внимания Аудиторской палаты России. Нужно пересмотреть содержание и форму аттестации, прислушаться к тем, кто предлагает, кроме письменного экзамена, проводить и устный.

На письменном экзамене вместо кратких ответов на несложные вопросы претенденты должны составлять заключения, справки для руководства, иные реальные для аудиторской деятельности документы по материалам, предложенным экзаменационными комиссиями.

Пусть ЦАЛАКи, как органы государства, утверждают результаты экзаменов, выдают аттестаты, а сами экзамены должны быть в руках аудиторов и Аудиторской палаты России.

В ходе экзаменов претендентам нужно предлагать и тесты по этике, оценивать моральные качества претендентов, их готовность к восприятию и соблюдению этических норм на избранном поприще. Необходимо подумать и о снижении платы за аттестацию.

Источник: http://MirZnanii.com/a/16272-6/professiya-auditor-6

Ссылка на основную публикацию